一种权益预发放方法、装置、设备和介质与流程

本发明涉及数据处理领域，特别是涉及一种权益预发放方法、装置、设备和介质。

背景技术：

1、在日常的生产经营活动中，企业经常会给用户预先发放一些权益，比如优惠券、红包等。这些权益通常有使用条件，需要用户满足一定的条件或完成一定的任务才能使用，以此来促进用户的一些行为执行从而达成经营效果。

2、用户权益在权益中心系统对应数据库(比如mysql)表中的每条数据进行表示，一条数据表示发放给用户的一个权益，并有对应的状态信息表示权益的使用情况。由上游业务系统调用权益系统提供的发放/核销api进行权益的发放/核销使用。

3、对于权益发放与使用，传统有两种方案：(1)直接发放，使用条件检查。即在发放层不进行任何限制，上游业务系统直接调用权益系统接口发放新增权益数据，仅在用户使用权益时进行条件限制(比如电商平台的满减券满100减10)。实际此种方式并非预发放，而是通过后置校验增加的拦截策略。(2)间接发放，满足条件实际发放。上游业务系统在发放权益时，不调用权益发放接口，而是预先记录发放信息。当满足一定的条件时，再根据记录的发放信息真正调用权益系统发放接口，执行发放流程。图1是权益发放与使用的传统方案的流程图。

4、上述的直接发放，会产生较多无效数据，且权益的检查条件需要在发放前明确指定，发放后和使用权益时无法动态调节，导致后置的拦截策略无法支持动态调节。而上述的间接发放，需要上游应用针对具体场景进行功能开发，无法抽取成通用领域能力，即其可支持的动态调节策略只能作用与开发的特定场景。传统技术方案以配置化或固定方案的形式支持权益使用门槛限制，无法做到自定义扩展，在权益发放与激活方式上有耦合，无法支持动态调整策略。

5、针对上述问题，尚未提出有效的解决方案。

技术实现思路

1、基于此，有必要针对上述技术问题，提供一种权益预发放方法、装置、设备和介质。能够实现权益发放与激活方式上的解耦，可支持更多扩展能力。

2、根据本发明的第一方面，提供了一种权益预发放方法，包括：

3、权益配置步骤，进行权益信息、权益激活策略的配置，将权益信息与权益激活策略进行关联；权益发放步骤，进行权益的预发放，预发放的权益需要激活后使用；策略配置步骤，将权益激活策略关联事件，权益激活策略支持动态调整；权益激活步骤，通过触发事件执行权益激活策略，根据权益激活策略判断是否激活预发放的权益。

4、在一些实施例中，权益激活策略关联事件，通过权益激活策略对接eda事件中心实现。

5、在一些实施例中，还包括权益使用步骤，对激活后的权益提供统一的api接口支持各业务系统使用。

6、在一些实施例中，触发事件，通过用户操作满足事件的相应要求实现。

7、在一些实施例中，权益的预发放，通过提供统一的api接口实现对各业务平台的权益预发放。

8、在一些实施例中，预发放的权益包括权益信息和权益激活策略。

9、在一些实施例中，权益激活策略的配置，包括在权益激活策略中配置消息信息，所述消息信息用于在激活预发放的权益后通知用户。

10、在一些实施例中，权益激活策略供运营人员使用，可实时调整。

11、根据本发明的第二方面，提供了一种权益预发放装置，包括：

12、权益配置模块，用于进行权益信息、权益激活策略的配置，将权益信息与权益激活策略进行关联；权益发放模块，用于进行权益的预发放，预发放的权益需要激活后使用；策略配置模块，用于将权益激活策略关联事件，权益激活策略支持动态调整；权益激活模块，用于通过触发事件执行权益激活策略，根据权益激活策略判断是否激活预发放权益。

13、在一些实施例中，还包括权益使用模块，对激活后的权益提供统一的api接口支持各业务系统使用。

14、在一些实施例中，权益激活策略关联事件，通过权益激活策略对接eda事件中心实现。

15、在一些实施例中，权益的预发放，通过提供统一的api接口实现对各业务平台的权益预发放。

16、在一些实施例中，触发事件，通过用户操作满足事件的相应要求实现。

17、在一些实施例中，预发放的权益包括权益信息和权益激活策略。

18、在一些实施例中，权益激活策略的配置，包括在权益激活策略中配置消息信息，所述消息信息用于在激活预发放的权益后通知用户。

19、在一些实施例中，权益激活策略供运营人员使用，可实时调整。

20、根据本发明的第三方面，提供了一种计算机设备，包括存储器、处理器及存储在存储器上并可在处理器上运行的计算机程序，其特征在于，处理器执行计算机程序时实现上述任一实施例方法的步骤。

21、根据本发明的第四方面，提供了一种计算机可读存储介质，其上存储有计算机程序，计算机程序被处理器执行时实现上述任一实施例方法的步骤。

22、通过实施本发明的上述方案，可以得到以下有益效果：

23、1.通过增加权益类型状态与权益激活策略自定义配置，做到权益预发放与权益激活的功能解耦，调整策略时无需重复开发，提高运营效率。实现权益发放与激活使用在技术架构上的解耦，代码实现上进行了解耦合，可对配置、发放、激活进行分别处理，对各个模块进行单独的技术升级，降低功能开发量。

24、2.提供通用api能力，对接各业务方平台,可复用性强。

25、3.权益激活阶段支持基于eda架构的事件触发策略，对激活策略可进行动态配置调整，兼容技术平台中各种事件场景，无需针对特定场景进行开发，扩展预发放权益的功能支持能力。

技术特征：

1.一种权益预发放方法，其特征在于，包括：

2.根据权利要求1所述的权益预发放方法，其特征在于，

3.根据权利要求1所述的权益预发放方法，其特征在于，还包括

4.根据权利要求1所述的权益预发放方法，其特征在于，

5.根据权利要求1所述的权益预发放方法，其特征在于，

6.根据权利要求1所述的权益预发放方法，其特征在于，

7.一种权益预发放装置，其特征在于，包括：

8.根据权利要求7所述的权益预发放装置，其特征在于，还包括

9.一种计算机设备，包括存储器、处理器及存储在存储器上并可在处理器上运行的计算机程序，其特征在于，所述处理器执行所述计算机程序时实现权利要求1至6中任一项所述方法的步骤。

10.一种计算机可读存储介质，其上存储有计算机程序，其特征在于，所述计算机程序被处理器执行时实现权利要求1至6中任一项所述的方法的步骤。

技术总结
本发明涉及一种权益预发放方法、装置、设备和介质。权益预发放方法包括：权益配置步骤；权益发放步骤；策略配置步骤；权益激活步骤。实现了权益发放与激活使用在技术架构上的解耦，并且代码实现上进行了解耦合，可对配置、发放、激活进行分别处理，对各个模块进行单独的技术升级，降低功能开发量，该方法兼容技术平台中各种事件场景，无需针对特定场景进行开发。

技术研发人员：石松坡
受保护的技术使用者：上海数禾信息科技有限公司
技术研发日：
技术公布日：2024/1/12