技术编号：20619782
提示：您尚未登录，请点 登 陆 后下载，如果您还没有账户请点 注 册 ，登陆完成后，请刷新本页查看技术详细信息。本公开涉及数据处理技术领域，尤其是一种离职概率评估方法、装置及计算机可读存储介质。背景技术对于企业而言，员工是必不可少的组成部分，预测员工的离职想法是一个具有重大研究意义的问题。目前，常用的预测方法为人为判定，例如，管理人员可以根据与员工的面谈结果，以及员工的业绩，预测员工的离职概率，这种方法的预测结果具有很强的主观性，且管理人员对员工的熟悉程度会极大地影响到预测结果，因此，这种方法的预测结果的准确度较低。发明内容为了解决上述技术问题，提出了本公开。本公开的实施例提供了一种离职概率评估方法、装置...
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