技术编号:25421983
提示:您尚未登录,请点 登 陆 后下载,如果您还没有账户请点 注 册 ,登陆完成后,请刷新本页查看技术详细信息。本发明涉及人才招聘领域,尤其是涉及一种问卷自动分发控制方法和装置。背景技术在目前进行人才招聘时,对于专业型的人才需要由相关学科的专家进行评定,以此作为招聘时的数据参考,帮助各大公司或企业寻找到最合适的岗位人选。但是现在专家拿到手的案卷均是相同的题目,无法有效区分不同专家之间的观点,容易使最终的评定结果在某一方面出现极端化的情况,而且缺少对专家的问卷信息进行加密,在问卷传送和接收的过程中存在信息泄密的情况。发明内容本发明的目的就是为了克服上述现有技术存在的数据准确性不足、安全性较低的缺陷而提供一种...
注意:该技术已申请专利,请尊重研发人员的辛勤研发付出,在未取得专利权人授权前,仅供技术研究参考不得用于商业用途。
该专利适合技术人员进行技术研发参考以及查看自身技术是否侵权,增加技术思路,做技术知识储备,不适合论文引用。
请注意,此类技术没有源代码,用于学习研究技术思路。