技术特征：
技术总结
本发明提供一种应届生简历质量诊断方法，S1：诊断系统录入与配置；S2：诊断前意愿采集及诊断初始化；S3：诊断及修正；S4：诊断报告推送反馈和归档，自动生成面向用户的简历诊断报告、自动检测用户报告浏览时长和最终报告细分单元的查看情况，并采集用户诊断问题认可度反馈，且自动对人才进行相应标签批注并进行人才库及诊断情况归档。本发明能够显著提高应届生简历问题的诊断质量和诊断效率，为应届生的简历指导普及提供了可规模化的方案支撑。
技术研发人员：殷海峰
受保护的技术使用者：南京才多多网络科技有限公司
技术研发日：2019.05.21
技术公布日：2019.08.09